經營者的話

 

 

鋼鐵是建構循環經濟與低碳社會重要材料,而中鋼自我期許為臺灣鋼 鐵產業領導者,秉持「團隊、企業、踏實、求新」四大精神,除密切關注國際間重要永續發展趨勢,如聯合國永續發展目標等外,也以善盡企業社會責任理念,持續檢視及精進相關制度。例如,中鋼已於101年訂定「中鋼企業社會責任政策」,106年更訂定「中鋼企業社會責任實務守則」,積極落實企業公民之社會責任及永續作為。


面對全球鋼鐵市場轉變與挑戰,在106年期間,中鋼針對永續三大面向 等主題持續投入相關工作,重點包括:

? 推動工業4.0方面:
中鋼積極推展產銷智能化,並配合經營發展策略及產業趨勢,完成五 大研發主軸規劃,厚植企業永續發展技術根基。

? 擴大實踐循環經濟方面:
除持續推動區域能資源整合外,啟動「爐石資源化拓展專案」,結合中鋼集團資源,拓展爐石資源利用。

? 綠能開發方面:
106年中鋼廠房屋頂太陽光電系統建置容量已達25.39MWp,成為國內單一廠區最大之屋頂型太陽光電設施,預計未來一年可提供3,770萬度電力,二氧化碳減量近2萬噸,相當約50座大安森林公園的二氧化碳吸收量。

? 能源環保方面:
共完成122項節能專案,減碳效益達12萬公噸;主動配合環保政策安排 主要製程降載及設備冬季歲修,加強投資環保設備;原料儲存場增建 南側防塵柵網增建工程,更提前半年於106年12月完工。

? 水資源利用方面:
製程用水回收率已高達98.3%,並率先響應政府政策,成為第一個且最大量使用都市污水再生水之企業;對於臨海都污再生水計畫亦提出每日2.0萬噸的使用意願書,預計110年每日再生水使用量可提高至6.4萬噸,大幅降低對原水需求。

? 人力傳承方面:
持續規劃短中長期用人計畫及接班傳承,著重於精進企業文化、推動 知識管理及強化人力培訓;致力打造友善安全職場,積極培育傳承人才。


在經營團隊及全體同仁努力下,106年中鋼獲選為道瓊永續指數世界指數成分股並唯一獲評為世界鋼鐵產業領袖,CDP氣候變遷專案及水專案評比領導等級,及入選MSCI臺灣ESG領導者指數、富時社會責任FTSE4Good指數及臺灣永續指數成分股,同時也獲得臺灣企業永續獎十大永續典範臺灣企業獎,在永續經營及資訊揭露等績效,成就深受國內、外肯定。

展望107年,鋼鐵市場呈現審慎樂觀態勢,為持續提升經營體質,中鋼已訂定107年度經營方針:

慧製造 提高產銷效能
源降耗 致力循環經濟
新技術 提升品級品質
火傳承 精進核心價值



並規劃五年鋼鐵事業經營策略主軸。期許中鋼為下一世代臺灣鋼鐵產業奠下永續發展基礎,向「追求成長,持續節能環保及價值創新,成為值得信賴的全球卓越鋼鐵事業」的願景穩健邁進。

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